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QUESTI LEADER D'AZIENDA E STAR CHE HANNO FREQUENTATO UN ASILO MONTESSORIANO

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QUESTI CEO E STAR CHE SONO STATI IN UN GIARDINO PER BAMBINI DI MONTESSORI - Famiglia Monti

JEFF BEZOS DI AMAZON.COM. LARRY PAGE E SERGEY BRIN DI GOOGLE.COM. JULIA CHILD, CHEF STRAORDINARIA. ANNE FRANK, SCRITTRICE. TAYLOR SWIFT, CANTANTE POP.

TUTTE QUESTE PERSONE HANNO QUALCOSA IN COMUNE: UN'EDUCAZIONE MONTESSORIANA INIZIATA ALLA SCUOLA MATERNA.

TUTTI I GENITORI DESIDERANO CHE I PROPRI FIGLI ABBIANO SUCCESSO, MA NON TUTTI SANNO COME TRASFORMARE I SOGNI DELL'INFANZIA IN REALTÀ.

 

Nelle scuole Montessori, gli imprenditori iniziano dalla scuola materna. 

È vero che gli alunni della scuola materna imparano tratti che li aiutano a diventare adulti preparati e sicuri di sé. 

Sarà difficile trovare un genitore che applichi la Montessori e rimanga convinto che aspettare che i propri figli siano "abbastanza grandi" per iniziare a realizzare i loro sogni sia una buona idea.

 Scoprirete invece che la strada verso il successo inizia nel momento in cui vostro figlio entra nel mondo.

ECCO SEI TRATTI CARATTERIALI CHE I BAMBINI CHE RICEVONO UN'EDUCAZIONE MONTESSORIANA HANNO IN COMUNE CON GLI IMPRENDITORI DI SUCCESSO E LE CELEBRITÀ. 

 

1. ENTRAMBI SONO... DETERMINATI

I bambini amano gli obiettivi. Fin dalla più tenera età, i bambini elaborano piani di lavoro, insieme al loro genitore Montessori, per definire il loro "lavoro" per la giornata. Sebbene il lavoro di un imprenditore e di un bambino sia diverso, il modello è lo stesso. Il periodo di apprendimento nella prima infanzia non è solo gioco, anche se ne è parte integrante! 

L'obiettivo di un genitore montessoriano è insegnare al bambino abilità pratiche e permettergli di esplorare i propri sensi. Anche la definizione degli obiettivi è una delle tante abilità che il bambino inizierà ad apprendere a partire dall'età di cinque anni.

2. ENTRAMBI AMANO... CORRERE RISCHI

Provate a ricordare l'ultima volta che vostro figlio ha lasciato cadere la palla nella strada di fronte a casa vostra mentre voi eravate seduti un po' più in là e avete gridato "STOP" e le sue scarpe da ginnastica si sono fermate appena in tempo sulla ghiaia alla fine del vostro vialetto, sappiate che stava cercando di soddisfare il suo bisogno di rischiare. 

È chiaro che non vogliamo che corrano rischi eccessivi. Tuttavia, nell'ambiente montessoriano, corriamo rischi sani ogni giorno. Attività di vita pratica che prevedono il trasporto e il versamento di brocche di vetro (sì, di vetro vero!).

Tagliare uno spuntino sotto la supervisione di un adulto: l'assunzione di rischi fa chiaramente parte della vita quotidiana di questi bambini.

3. ENTRAMBI SONO... CURIOSI

Un imprenditore scopre una nuova idea e lavora duramente per metterla in pratica, proprio come un bambino cresciuto con la pedagogia Montessori che impara con i materiali che lo circondano. 

Incoraggiamo l'esplorazione. Vogliamo che si sporchino, che sperimentino i conflitti e come risolverli e che sviluppino l'amore per i propri interessi. La curiosità permette ai bambini di diventare se stessi in modo autentico.

4. ENTRAMBI ASPIRANO... A IMPARARE

Imprenditori e bambini piccoli sperimentano lo stesso amore per l'apprendimento. Con la pedagogia montessoriana l'apprendimento non si ferma mai. Man mano che vengono introdotti nuovi lavori e approfondimenti, i bambini sono affascinati dal loro lavoro e incoraggiati a eccellere. I bambini partecipano ad attività di cui non sembrano avere mai abbastanza!

È certamente una caratteristica che a volte può passare inosservata in un contesto scolastico tradizionale. L'amore per l'apprendimento inizia nei primi anni di vita e prosegue per tutta la vita del bambino.

5. ENTRAMBI SONO... APPASSIONATI DEL LORO LAVORO

I bambini e gli imprenditori amano ciò che fanno perché ne hanno la passione. Con la pedagogia montessoriana, infatti, i bambini imparano ad amare il proprio lavoro e ad amare ciò che fanno. 

Iniziare fin da piccoli e permettere ai bambini di fare le proprie scelte, insieme all'esplorazione, li aiuta ad apprezzare il proprio lavoro e a sentirsi entusiasti.

6. ENTRAMBI SONO PIENI DI... CREATIVITÀ

Mentre gli imprenditori usano la loro creatività per generare nuove idee per la loro attività, i bambini lavorano per scoprire ciò che li interessa. La forza della pedagogia montessoriana sta nel fatto che i genitori seguono gli interessi dei loro figli. 

Se un bambino ha un forte amore per la logica e la matematica, il genitore può continuare a lavorare con lui per fargli progredire la conoscenza e l'esperienza con i materiali.

 Permettere ai bambini di esplorare i loro interessi e di essere creativi fin da piccoli li aiuta a definire chi sono come individui indipendenti.

NON C'È DA STUPIRSI CHE LE SCUOLE E GLI ASILI MONTESSORIANI ABBIANO COSÌ TANTO SUCCESSO! UN LUOGO IN CUI I BAMBINI NON SONO SOLO PREPARATI PER IL LIVELLO SUCCESSIVO DELLA LORO ISTRUZIONE, MA ANCHE PER LA VITA. UNA VITA IN CUI POSSONO SEGUIRE I LORO SOGNI E SENTIRSI ABBASTANZA SICURI DI SÉ!

Ora, non possiamo promettere che vostro figlio possa diventare la prossima pop star, leader d'azienda o presidente, ma con la Montessori possiamo garantire che vostro figlio sarà pronto a vivere una vita indipendente e di successo!

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